Даты проведения: 23-24 мая 2016 года (10.00-17.00), г.Алматы
Продолжительность: 16 академических часов
Лектор: Дурановская Г.П. – бизнес-тренер
Аудитория: Руководители компаний, бухгалтера, экономисты, юристы, специалисты кадровых служб.
Цель: Ознакомить участников семинара с порядком начисления заработной платы, исчисления средней заработной платы, в соответствии с новым трудовым кодексом Республики Казахстан и вновь принятых нормативно-правовых актов.
Программа:
1. Оплата труда:
• Порядок применения минимального размера месячной заработной платы, при нормальных и вредных условиях труда, установление ставки первого разряда; применение единого тарифно-квалификационного справочника (ЕТКС); квалификационного справочника служащих (КС).
• Штатное расписание.
• Разработка должностных обязанностей.
• Система оплаты труда.
• Заработная плата и её составные части (основная зарплата, доплаты и надбавки: за сверхурочную работу, ночные, выходные и праздничные дни; другие виды доплат и надбавок; система премирования: порядок её разработки).
2. Порядок начисления заработной платы (разбор практических примеров).
3. В каких случаях применяется «средняя заработная плата».
4. Единый порядок исчисления средней заработной платы:
• Правильность определения расчетного периода;
• Расчет среднего дневного заработка;
• Правильный расчет коэффициента повышения;
• Порядок учета стимулирующих выплат при исчислении средней заработной платы.
5. Исчисление средней заработной платы:
а). при начислении отпускных и компенсации за неиспользованный отпуск
(порядок предоставления отпуска (количество дней, графики отпусков, стаж дающий право на отпуск, отзыв из отпуска, основные и дополнительные отпуска (с вредными условиями труда, экологические и другие)
б). оплата больничных листов (листов временной нетрудоспособности)
в). Выплаты в связи с потерей работы:
(при ликвидации юридического (физического) лица; сокращении численности и штата работников; других случаях, когда должны выплачиваться или сохраняться средняя заработная плата, не выполнения условий трудового договора, в связи с ухудшением финансового состояния организации).
6. Ответы на вопросы.
Стоимость: 57000 тенге, на одного участника.
/В стоимость входят раздаточные материалы и кофе-брейки/
По вопросам участия в семинаре Вы можете обратиться:
tel/fax: (727)296-47-74, 296-47-75,
mob: 8-777-3624950 (Айгуль)